• 1
  • 2
  • 3
索引號: DZBGS-2018-00033 發布機構: 黨政辦公室
生成日期: 2018-12-05 廢止日期:
文 号: 主題分類: 規章制度
關鍵詞:
內容概述:

黔東南職院黨發〔2018〕36號關于印發中共黔東南民族職業技術學院委員會決策失誤和責任追究制度(試行)的通知

 

 

黔東南職院黨發〔2018〕36號

 

 

中共黔東南民族職業技術學院委員會關于印發《中共黔東南民族職業技術學院委員會決策失誤和責任追究制度(試行)》的通知

 

各党总支,党委各工作部门,丹寨萬達校區管委会:

《中共黔東南民族職業技術學院委員會決策失誤和責任追究制度(試行)》已經學院黨委會研究審定,現印發給你們,請認真抓好落實。

 

 

                              中共黔東南民族職業技術學院委員會

                           2018年9月30日

中共黔東南民族職業技術學院委員會決策失誤

和責任追究制度(試行)

 

第一條 爲規範和監督學院領導班子和領導幹部的決策履職行爲,促進學院黨委決策履職的民主性、科學性預防和及時糾正決策履職過錯行爲,追究領導幹部的決策責任,維護師生合法權益制定本制度。

第二條 本制度所稱決策責任是指領導班子和領導幹部在實施決策過程中因決策錯誤應當承擔的責任。

第三條 決策責任追究應當堅持實事求是、有錯必究、教育與懲戒相結合的原則。

第四條 決策人有下列行爲之一的應當追究決策過錯責任:

(一)決策人未按決策程序進行決策的。

(二)決策人超越法定職權實施決策的。

(三)決策人明知決策錯誤未及時采取措施加以糾正的。

(四)決策人違反法律、法規及有關政策實施決策的。

(五)應由本人作出的決策推诿或者拖延不作決策的。

(六)其他應當追究責任的情況。

第五條 決策責任追究的方式:

(一)責令改正。

(二)責令做出書面檢查。

(三)給予通報批評。

(四)調離工作崗位或者停職。

(五)給予行政處分。

(六)涉嫌犯罪的移交司法機關處理。

以上追究方式可以根據過錯情況單處或並處。

第六條 決策責任分爲:直接責任、分管領導責任和主要領導責任。

第七條 承辦人不履行或者不正確履行職責導致決策過錯後果發生的負直接責任,審核人、批准人應當發現而沒有發現或者發現後未予糾正導致決策過錯後果發生的審核人負分管領導責任,批准人負主要領導責任。

第八條 審核人改變承辦部門負責人的正確意見導致主要領導發生決策過錯的審核人負直接責任,批准人負主要領導責任。審核人應報請而不報請批准人批准,直接做出決定導致決策過錯後果發生的,審核人負直接責任。

第九條 未經承辦人擬辦、審核人審核,批准人直接做出決定或者改變承辦人、審核人正確意見導致決策過錯後果發生的,批准人負直接責任。

第十條 集體研究決定導致過錯後果發生的,決策人負主要領導責任。

第十一條 本制度所稱承辦人是指具體承辦決策事項的工作人員,審核人是指分管該工作的負責人,批准人是指主要負責人。依照學院內部管理分工規定或者經授權,由其他工作人員行使審核權、批准權的,具體行使審核權、批准權的人員視爲審核人、批准人。

第十二條 根據情節輕重、損害後果和影響大小,決策過錯分爲一般過錯、嚴重過錯和特別嚴重過錯。

第十三條 對于情節輕微、造成損害後果較小的一般過錯的,責令改正或者給予通報批評,並可以責令負責人做出檢查。

第十四條 對于情節嚴重、造成損害後果嚴重、影響較大的嚴重過錯的,按照《事業單位工作人員處分暫行規定》給予相應處分。

第十五條 對于情節特別嚴重、造成損害後果特別嚴重、影響重大的特別嚴重過錯的,按照《事業單位工作人員處分暫行規定》給予直接責任者降低崗位等級或撤職、開除及以上處分,涉嫌犯罪的移送司法機關處理。

第十六條 決策過錯責任追究部門爲監察室。

第十七條 經調查對過錯事實清楚、證據充分的,應當做出決策過錯責任追究決定,對事實不清或者無過錯的不予追究。決策責任追究決定應當以書面形式作出並送達責任人和投訴人、檢舉人、控告人。對上級有關單位要求、指令、責令調查的應當將結果報送相應單位。

第十八條 責任人享有陳述權和申辯權。決策過錯責任追究機關在調查、處理中應當聽取責任人的陳述和申辯。

第十九條 責任人對學院處理決定不服的,可自收到處理決定之日起三十日內向學院及其上一級機關或者同級紀檢監察機關提出申訴。申訴部門應當在三十日內作出決定。

第二十條  本制度自發布之日起實施。

 

黔東南民族職業技術學院黨政辦公室         2018年9月30日印发

                           (共印50份,其中電子文件49份)

 

【字體: